Leadership-Manajerialship Dalam Pendidikan Islam
Abstract views: 432
,
PDF downloads: 320
Abstract
Kepemimpinan dalam suatu organisasi, lembaga atau institusi mempunyai peranan yang sangat penting. Karena tanpa adanya kepemimpinan, maka tujuan organisasi yang telah direncanakan dengan matang tidak akan tercapai. Disamping itu, kepemimpinan yang baik tentu harus dibarengi dengan manajemen yang baik juga, karena manajemen merupakan suatu ilmu pengetahuan yang mempunyai peranan penting dalam kehidupan masyarakat. Disamping itu, manajemen juga membahas tentang bagaimana bentuk sistem kepemimpinan yang berlaku dalam suatu instansi, tujuan apa yang ingin dicapai oleh instansi tersebut serta bagaimana bentuk usaha atau cara yang akan dilalui demi tercapainya tujuan tersebut.
Downloads
References
A. Fleishman, Edwin, 1973. Twenty Years of consideration and Scructure, in Current Devwloments in the Study of Leadership, ed Edwin A. Flesiman dan James G. Hunt, Carbondale: Southern lllinois University Press.
Ahmad Kamaluding, Undang dan Muhammad Alfan, 1994. Etika Manajemen Islam, Bandung: Pustaka Setia.
Anoraga, P, 2000. Manajemen Bisnis, Jakarta: Rineka Cipta.
Argyris, Chris, 1955. Some Characteristic of Succesful Executive, Personel Journal, Juni, dan J.A Hornaday can C.J bunker, 1970. The Nature of Entepreneur, Personel Pdycholocgy: Musim Semi.
Asnawir, 2003. Dasar-Dasar Administrasi Pendidikan, Padang: IAIN Press.
Asnawir, 2006. Manajemen Pendidikan, Padang: IAIN IB Press.
Beekun, Rafik & Jamal Badawi, 1998. Leadership: An Islamic Perspective, University of Nevada.
Depertemen Agama RI, 2009. Al-Qur’an Dan Terjemahan, Jakarta: PT. Riels Grafika.
Engkoswara dan Aan komariah, 2012. Administrasi Pendidikan, Bandung : Alpabeta.
F. John Dan Robert B, 1960. Public Management, Ronald Press: New York.
Fattah, Nanang, 1996. Landasan Manajemen Pendidikan, Bandung: Rosdakarya.
Folet, Managerial Proses and Organisational Behavior, Glenview: Scott, ttp.
Gulick, Luther, 197. Dictionary of Education, New York: McGraw-Hill Book Company, t.tp.
Hafidudin, Didin, Hendri Tanjung, 2003. Manajemen Syariah dalam Prkatik, Jakarta, Gema Insani.
Hasibuan, Melayu S.P, 2006. Manajemen Dasar, Pengertian dan Masalah, Jakarta: PT. Bumi Aksara.
Heidjrachman dan Husnan, S, 2002. Manajemen Personalia, Yogyakarta: BPFE.
Hornby wit AP Cowie AS, AC Gimson, 2017. Oxford Advenced Leaner’s Dictionary of Current English, Oxford University Press, n.p., n.d, diambil dari materi perkuliahan Model Kepempimpinan Transsformatif Pendidikan Islam Oleh Prof. Dr. H. Achmad Patoni, M.Ag di Pascasarjana IAIN Tulungagung.
Ibrahim Absu sinn, Ahmad, 2006. Manager Syariah, Jakarta: PT. Rajagrafindo persada.
Ibrahim, Mahdi bin, 1997. Amanah dalam Manajemen, Jakarta: Pustaka Al Kautsar.
Indrafachrudi, Seokarto dkk, 1983. Pengantar Kepemimpinan Pendidikan, Surabaya: Usana Offset Printing.
Kartono, Kartini, 1998. Pemimpin dan Kepemimpinan, Jakarta: PT. Raja Grafindo Persada.
M. Stogdill, Raplh, 1974. Handbook of Leadership, New York: Free Press.
Marno, Triyo Suppriyatno, 2008. Manajemen dan Kepemimpinan Pendidikan Islam, Bandung: Refika Aditma.
Mulyasa, 2004. Menjadi Kepala Sekolah Profesional, Bandung:Remaja Rosda Karya.
Natsir, Muhammad, 1954. Capita Selekta, Bandung: Gravenhage.
P. Siagian, Sondang, 2005. Fungsi-fungsi Manajerial, Jakarta: PT. Bumi Aksara.
Qomar, Mujamil, 2007. Manajemen Pendidikan Islam, Jakarta: Erlangga.
Ramayulis, 2008. Ilmu Pendidikan Islam, Jakarta: Kalam Mulia.
Rohmat, 2010. Kepemimpinan Pendidikan Konsep Dan Aplikasi, Yogyakarta: STAIN Press.
Roscahyo, Agung, Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Pada Rumah Sakit Siti Khodijah Sidoarjo, Jurnal Ilmu & Riset Manajemen Vol. 2 No. 12, 2013.
Saefullah, Manajemen Pendidikan Islam, Bandung: Pustaka Setia.
Wijaswanto, Wahyu, 1999. Kamus Besar Bahasa Indonesia, Jakarta: Balai Pustaka.
Yudiaatmaja, Fridayana, Kepemimpinan: Konsep, Teori Dan Karakternya, Jurnal Media Komunikas FIS, Vol. 2, No. 2, Agustus 2013, ISSN: 1412 – 8683.
Copyright (c) 2018 TADRIS: Jurnal Pendidikan Islam
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License.
The journal operates an Open Access policy under a Creative Commons Non-Commercial 4.0 International license. Authors who publish with this journal agree to the following terms:
- Authors retain copyright and grant the journal right of first publication with the work simultaneously licensed under a
Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International Licensethat allows others to share — copy and redistribute the material in any medium or format, and adapt — remix, transform, and build upon the material.
- Authors are able to enter into separate, additional contractual arrangements for the non-exclusive distribution of the journal's published version of the work (e.g., post it to an institutional repository or publish it in a book), with an acknowledgement of its initial publication in this journal.
- Authors are permitted and encouraged to post their work online (e.g., in institutional repositories or on their website) prior to and during the submission process, as it can lead to productive exchanges, as well as earlier and greater citation of published work (see The Effect of Open Access).
